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Dejé de postular a todo y empecé a postular a algo. Lo que cambió.
4 min de lectura
Durante un año, alguien dijo que sí a cualquier vacante. Atención al cliente, bodega, ventas, administración, “lo que salga”. El currículum salía a docenas. Las respuestas, casi ninguna.
(Es un relato compuesto: el patrón es real, la persona no es una sola.)
El cansancio raro
Lo agotador no era el rechazo. Era otra cosa, más difícil de nombrar: el cansancio de no saber qué quería. Cada postulación era un “me da igual” disfrazado de esfuerzo. Y sostener “me da igual” todos los días, durante meses, vacía a cualquiera.
El día que cambió algo
No fue una iluminación. Fue una pregunta tonta que alguien le hizo: “de todo lo que postulaste este mes, ¿cuál te habría encantado que te llamaran?”. Y se dio cuenta de que no sabía. No tenía idea de qué le movía. Había estado eligiendo a oscuras tanto tiempo que ya ni miraba.
Y esto se parece a lo que te pasa cuando llevas meses mandando currículums sin preguntarte qué quieres de verdad: no es que no te esfuerces. Es que estás corriendo sin saber hacia dónde.
Lo que cambió cuando empezó a elegir
Menos postulaciones. Mejor elegidas. Por primera vez podía responder “por qué quiero este trabajo” sin inventar. No fue mágico ni inmediato, pero algo se ordenó: dejó de disparar a ciegas y empezó a apuntar.
Tu primer “esto sí”
No necesitas tenerlo todo claro para empezar. Necesitas un primer “esto sí, esto no”. Una pista de qué tipo de cosas te atraen, para dejar de elegir a oscuras.
No es el final del camino. Es el primer paso para que el camino deje de ser una pared en la niebla.
Empieza por tu primer 'esto sí': mira con orden qué tipo de actividades te mueven, en quince minutos.
Empezar por mi primer 'esto sí'Preguntas frecuentes
¿Esta historia es real?
Es un relato compuesto: junta situaciones que escuchamos muchas veces de personas en búsqueda de trabajo. No es una persona específica, pero el patrón que describe sí es real y frecuente.
¿Postular a menos vacantes no reduce mis chances?
No necesariamente. Postular a menos pero mejor elegidas suele rendir más que mandar el currículum a todo: llegas a procesos donde encajas y puedes defender por qué quieres el puesto.