Cargo
Coordenador acadêmico / chefe de unidade técnica
O desafio de contratação
Lidera o corpo docente e sustenta o critério pedagógico da instituição. Na entrevista custa distinguir o bom professor do bom condutor de professores.
O que avaliar
Liderança e desenvolvimento de equipe, organização e comunicação, com base em critério pedagógico.
Como montamos a combinação
Uma pessoa com maior capacidade cognitiva tende a aprender mais rápido, raciocinar melhor e se adaptar a problemas novos. Para este cargo é uma boa base para a combinação.
Competências relacionadas confirmam que essa pessoa capaz consegue desempenhar bem as funções específicas do cargo, não apenas raciocinar no abstrato.
Uma avaliação técnica (sua própria ou digitalizada) verifica se consegue usar as ferramentas do cargo. Ou, como alternativa, DISC para conhecer o perfil comportamental para o cargo.
Combinação sugerida de avaliações para coordenador acadêmico / chefe de unidade técnica
7 avaliações · tempo variável. Guia sugerido: ajuste ao seu processo.
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Pessoas com maior capacidade de aprendizagem costumam se adaptar mais rápido à gestão de programas, indicadores e processos acadêmicos.
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Ajuda a observar como conduz e desenvolve a equipe sob sua responsabilidade.
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Ajuda a observar o estilo de liderança e a influência sobre a equipe.
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Ajuda a observar a ordem, a priorização e o cumprimento sob carga de trabalho.
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Ajuda a observar a clareza ao comunicar e a qualidade do trato com os demais.
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Ajuda a observar quão rápido a pessoa se adapta a processos, ferramentas e contextos novos do cargo.
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Ajuda a observar a sensibilidade para trabalhar com pessoas e públicos diversos.
ⓘ A combinação exata e sua aderência são ajustadas pela Kokoro com você. Esta combinação é um guia, não uma receita fechada.